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第59章 难割舍（第2页）

客厅不大，约有十五六个平米，放了一套木质沙发后就显得挤了。

要在客厅里接待来人，是显得很小气，只不过这里是临时办公点，也不能太多挑剔。

副县长又重申了工作任务和当前面临的主要问题后，就先行离开。

杨冲锋和刘发旺、张卫栋等人把副县长送到楼下，看着车走远，?回到楼上。

走进自己临时办公室，杨冲锋想到销售科科长一职还没有定下来，销售方面的具体工作就没法提到工作日程上来，可自己提了齐思伟，副县长没有表态那也就是一种明显的态度了。

肖成俊的保卫科科长职位已经定了下来，过一天，他就得带人过来开始工作了，新厂建设，保卫科的工作还算很繁重的。

杨冲锋在办公室里想了会儿，决定跟刘发旺说说销售科的事。

刘发旺坐在自己办公桌前，也不知道在想什么，杨冲锋敲门进去后，他还没有完全恢复。

“厂长，今天副县长给我们压力很重啊，我可是寄望厂长多指导多把关了。”

“杨厂长，客气话我们就不要多说，你是我们厂的主要骨干，要发挥你的鼎梁柱作用，可不能用什么思想负担啊。”

刘发旺笑笑地说“我们先就说了是铁三角，只有合力起来才能完成县领导交给我们的任务。”

“是啊，厂长，销售科这边的主要人事还没有定下来，我估计县里肯定有打算。

我想，钢业公司能不能打好开头第一仗，实现营运后就产生利润，最为关键的就是销售量，销售渠道畅通则公司运转才会没有任何压力。”

“是啊，对销售科科长一职，县里也没有和我谈过，估计三五天里会任命下来的。”

“厂长，我有个想法，考虑得不成熟，还要请你指示啊。”

“我们一起讨论，一起讨论。”

刘发旺这时间杨冲锋尊他这厂长，也没有闲第一天就摆出在的架子给副厂长看，人情管理是调动工作积极性的很有效的措施。

杨冲锋就提出让齐思伟先担任着销售科副科长一职，可作为厂里任命。

而齐思伟在柳芸烟厂销售科里的表现，的确有这方面的才干，先把销售科的架子搭起来，等科长到后，就可以很快工作程序。

刘发旺没有过多考虑，很快就拍板说“杨厂长，销售科是你下属机构，只要对工作有利，尽管决定拍板。

何况，钢业公司要是走上轨道，发展起来，业务能力强调人我们都有责任将他们培养成公司的骨干干部。”

“厂长，那我就让齐思伟明天开始工作了。”

杨冲锋到柳芸烟厂销售科里找到齐思伟，销售科里没有其他人了，他一个人在整理着柳芸烟厂以往的一些销售方面的资料。

想来是要熟悉销售业务，强化自己的业务能力。

齐思伟比杨冲锋进厂还要早些，对销售科里的事务平时关心少了，何况在销售科里确实没有多少人要做，但他心里早就因为有叔叔齐庭肯帮他，一直就瞄着副科长的位置，对烟厂的销售还算是有心人了。

这时，系统地来熟悉销售业务，可说是亡羊补牢了。

见杨冲锋进办公室，齐思伟忙把脸上的笑容堆起，说“科长，不，厂长，现在还跑过来？”

时间已经到下班时候，处理其他人都离开了，齐思伟听杨冲锋的话要强补销售方面的东西，才坐着没有走。

“要找你，我猜你会在这里的。”

杨冲锋说，对齐思伟能这样静下心来恶补，还算很满意他这种态度。

“厂长，有什么交待要做的，打个电话就是了，还要累你走啊。”

“思伟，今天钢业公司的领导我已经见到了，也见县里主管领导，他们对钢业公司销售科科长的职位可能有考虑，到现在还不能定下来。”

杨冲锋说着就看着齐思伟，见他脸色变了变，但很快就恢复了，心里虽然还算收到打击，可表面上却控制了情绪，说“厂长，您帮我我心里明白，就算我不是科长，但我总是您手下的一个兵，我会安心把工作做好的，您放心。”

“思伟，很多是就算努力了，也要看机遇。

我和厂长已经商量过，钢业公司的销售前期工作现在就必须要进行了，所以我们决定在县里委派销售科科长之前，由你来担起这担子，先将销售工作开展起来。

今后在看能不能把你的职务定为副科长，不要有什么思想负担才好。”

“厂长，真不知道怎么样来报答您对我的信任，我会竭尽所能把销售前期工作开展好，职位不职位的都不要考虑，可别让我的事为难您。”

齐思伟说着眼里居然有些雾气，让杨冲锋见了，心里也在感概。

“我们都尽力吧。”

杨冲锋说，虽说和操作刘发旺说好让齐思伟担任销售科副科长一职，可县里是什么意思，会不会干涉都是未知之数，让齐庭去活动活动会更稳妥些。